Исследования зарплатного диапазона корпоративного юриста. Регион: Украина. Период: октябрь 2007 г.Регионы исследования: г.Киев
Юрист корпоративный
Время проведения исследования: октябрь 2007г.
Единица измерения: американский доллар.
Объект изучения: предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию "Юрист корпоративный", удовлетворяющие требованиям к позиции.
Типичный функционал: юридическое сопровождение деятельности компании; юридическое сопровождение проектов.
Требования к позиции: тип занятости - "Полный рабочий день"
Уровень оплаты труда специалиста определяется престижностью законченного вуза, перечнем должностных обязанностей, профессиональными навыками, специализацией работника, знанием английского языка, опытом работы.
Анализ информации по уровням оплаты труда специалиста:
Регион
Минимальный
Максимальный
Мода
Медиана
Нижний квартиль
Верхний квартиль
Среднее арифметическое
Киев
200
1700
500
800
500
1000
751
Исследование массива данных о заработных платах корпоративных юристов в изучаемых регионах позволяет выделить несколько основных зарплатных диапазонов, каждый из которых характеризуется определенным типичным набором требований и пожеланий к кандидату. Каждый последующий зарплатный диапазон включает в себя требования, сформулированные для предыдущих.
Регион
Диапазон I
Диапазон II
Диапазон III
Киев
до 500
500 - 1000
свыше 1000
№
Зарплатный диапазон
Требования и пожелания к профессиональным навыкам
1
Диапазон I
- Образование высшее / неполное высшее юридическое;
- Пользователь ПК (MS Office, Гарант, Консультант);
- Хорошее ориентирование в разных отраслях законодательства;
- Знание английского языка желательно;
- Опыт работы юристом / помощником юриста.
2
Диапазон II
- Образование высшее;
- Глубокие знания различных отраслей законодательства;
- Глубокие знания корпоративного права;
- Наличие опыта договорной работы, арбитражно-судебной практики;
- Опыт работы на позиции корпоративного юриста 1-2 года.
3
Диапазон III
- Английский язык на свободном / разговорном уровне является конкурентным преимуществом;
- Опыт работы на позиции корпоративного юриста от 3 лет.
Статистические данные
· возрастной диапазон наиболее востребованных рынком труда корпоративных
юристов – 23-40 лет; юристы в возрасте до 30 лет составляют около 68% от
их общего числа; в возрасте от 30 до 40 лет – около 23%;
· 94 % корпоративных юристов имеют высшее юридическое образование,
остальные – неполное высшее;
· около 31,5% юристов владеют английским языком на разговорном уровне;
· около 57% юристов – женщины;
· около 53% юристов имеют водительские права категории «В».
По материалам Исследовательских центров порталов SuperJob.ua, SuperJob.ru
