Инхаус юрист

Должны ли фирмы проверять добросовестность контрагентов? Сейчас налоговое законодательство дает на этот вопрос однозначный ответ — нет, не должны. Недавно внесенные в Думу поправки могут в корне изменить ситуацию, и налогоплательщикам придется отвечать за действия и благонадежность своих партнеров.

С точки зрения внешнего консультанта корпоративные юристы не всегда осознают важность своего участия в успешном ведении бизнеса. Несмотря на известный факт, что развитие бизнеса повышает требования к эффективности корпоративного управления и его прозрачности, юристы не вполне отдают себе отчет, какой вклад они вносят в увеличение стоимости компании. По мнению Марины Рапопорт, подобное заблуждение приводит к тому, что юридические подразделения не уделяют должного внимания продвижению своей позиции в компании. И это вопрос не только должной оценки менеджментом вклада юристов в успешное развитие бизнеса. Продвижение юридического подразделения внутри компании просто необходимо для того, чтобы юристы успешно справлялись со своей задачей. В противном случае менеджмент компании нередко вспоминает о юристах лишь на той стадии проекта, когда предпринимать что-либо уже слишком поздно.

Американская ассоциация юристов (АВА) в конце 2007 г. опубликовала результаты ежегодного исследования удовлетворенности юристов своей работой. Ассоциация проводит эту акцию уже в шестой раз, но впервые опрос проводился on-line и юристы могли комментировать свои ответы и развивать предложенную тему.

Организации и особенностям труда руководителей предприятий посвящено много зарубежных и отечественных изданий. О работе же юриста фирмы, его имидже, профессиональном поведении, этике, психологии практически ничего не опубликовано. Между тем, юристы, обслуживающие предпринимательские структуры, представляют весьма солидный и очень интересный слой любого цивилизованного общества.

За последние несколько лет  юридический бизнес превратился в динамично развивающуюся отрасль экономики. В каждой крупной организации есть соответствующий отдел или департамент, обеспечивающий ее жизнедеятельность. Однако в некоторых случаях приходится прибегать к помощи сторонних юристов, которые готовы оказать профессиональную помощь в анализе и решении правовых проблем функционирования и развития компании. Попытаемся определить, в чем "плюсы" и "минусы" приглашенных специалистов, как выбрать внешнего юриста и сделать совместную работу наиболее эффективной, опровергнув таким образом тезис о нецелесообразности привлечения внешних консультантов.

  І юрисконсульт, і юрист корпоративної юрфірми займаються корпоративним правом. Отже, більш доцільним було б визначати «корпоративного юриста» не за місцем роботи, а за її предметом. Тобто, корпоративний юрист – це юрист, котрий спеціалізується на корпоративному праві. Цей підхід до визначення, до речі, є прийнятим на заході, звідки він і потрапив у нашу юридичну культуру і термінологію.